知识共享 | 优客工场的企业社会责任2.0版本

by 优客工场

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优客工场成立已近三年,从行业新秀成长到中国行业内首个独角兽企业,不仅在平台上吸引了超过5000家企业,而且吸纳了近10万名创新会员,积累了国内外创新创业领域的诸多经验。2017年4月18日,在优客工场两周年庆之际,优客工场向社会宣布,愿承担更多的企业社会责任,将创新服务的经验服务于更多有志于创新创业的人群。

企业社会责任分不同的阶段。目前大部分中小型企业还停留在社会责任 (CSR) 的基础阶段,大多盲目追随其他上市企业,以社会活动来提升企业可持续发展参数的评估,通过投入金钱,过多关注活动的开始与结束,却忽视了时间的效果与社会效应。

优客工场的企业社会责任,以创造共享价值为指导,将自身作为活动的推动者与支持者,深入关注社群关系间、行业内甚至是其他社会族群内,并以企业社会责任的策略制定,成为优客工场革新的契机。通过优客讲堂,实现从空间共享到知识共享的一次内容深化与业务升华。

经过近半年的筹备,优客讲堂于2018年1月正式成立。优客讲堂将扮演生态企业知识内容与外界链接的作用,更大程度做好优客工场平台上入驻企业的价值挖掘和与社会资源的对接,把握时代旋律,为不同社会群体在创新和就业方向上做出积极的探索。

经过近三年的探索,优客讲堂以优客工场的创新服务经验为基础,以优客工场平台的入驻企业为资源,逐步摸索出针对不同人群的知识共享方案,为不同的人群承担多方面的企业社会责任。

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经过近三年的积淀,优客工场在平台上汇集了近10万名高质量的创新创业者。优客讲堂将与高校合作,探索创业带动就业、就业促进创业的双向互哺机制,搭建新经济企业与高校之间的创新创业桥梁,助力打造高校与市场相结合的创新创业和就业服务体系。这是优客工场在知识共享上的一次重要尝试。

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▲ 优客讲堂执行校长

优客工场首席战略官 张鹏

优客工场首席战略官、优客讲堂执行校长张鹏表示,我们并不是盲目鼓励创业。而是通过让大学生全面认知创业,深度体验创业,理性认识创业,最终能做出对自己负责的选择,这才是我们的出发点。以此为初衷,我们将着力普及并深化创业前教育,在青年群体中弘扬宣传创业精神,为有梦想的青年人赋能,促进大学生做好充分的创业准备,提升创业成功率。

在优客工场平台上的近10万名新经济创造者,是过去两年多中国创新创业的优秀成果。促进新经济企业以更优质的水平发展,实现创新创业”上水平“,是优客讲堂着手实践的另一探索方向。在探索中,优客讲堂发现,创新创业企业的持续发展与高校学生的创业培养能够形成一个良性互动。

在过去的几个月间,优客讲堂已遴选出数十位优秀的创新创业者,并与首都经济贸易大学、中国人民大学、北京邮电大学、南开大学、宁夏大学等在内的十余家高校达成了合作意向。这些新经济实践者和创新者,将持续不断地向高校输出来自创业一线的实战经验及行业资讯,同时进一步发挥优客工场入驻企业价值,为高校学生提供实习实训及就业机会。通过优客讲堂,一方面高校学生获得了亲身体验新经济的机会,另一方面创新创业企业也获得了新鲜优质的人才血液注入。

从空间共享到知识共享的转变,优客讲堂是一个桥梁。自成立以来,优客讲堂已经在多地多所高校举办过多次创新导师进校园的活动,并将与高校合作,在创就业方面共同研发设立课程体系,建立学分制度。

其实,从创始阶段开始,优客工场已经与北京四中、北京陈经纶中学等多家高中设立了青少年实训基地,并在优客工场的系列活动中为向往创新创业的高中生提供了接近行业大咖与前沿讯息的志愿者机会。随着优客工场企业社会责任的深入开展,为高中生提供的交流通道仍然打开,还将继续探索更多知识共享实现方式。

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▲ 参与社会实践的陈经纶中学学生

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大部分人的视野当中,残障人士是一个需要被关照或者被福利照顾的群体,但是残障人士是可以以独立自主的形象出现在社会中。残障人士本身也有非常多的优势,比如他们的专注力、解决问题的能力。因为他们从遇到残障开始,就在面临各种各样的压力,解决各种各样的问题,所以他们在抗压和解决问题上有很突出的能力。

就业和创业是残障人士能够独立自主、主流化最重要的一个标志,他们需要对自己的生活有发言权。由于目前国内种种条件限制,残障人士的就业环境并不乐观。因而很多残障人士与互联网等新经济结合起来,开始通过创业来创造自己的社会价值。但实际创业中,他们面临的挑战也很大。比如市场政策、个性化的服务等,残障人群仍旧处在一个相对不利的地位中。而优客工场有这样的优势,作为共享经济领域的一个独角兽企业,它所连带的庞大资源支持,能够对这个现状进行弥补。

通过与服务过世界500强、联合国系统等的融易咨询进行合作,优客工场已经雇佣了多名残障员工,还将帮助残障人士与更多平台上的新经济企业接触,获得更多的就业机会,也帮助他们在残障人士在创业方面得到优客工场平台资源的支持,真正帮助残障人群发挥自己的社会价值。

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▲ 在优客工场工作的导盲犬

融易咨询创始人周海滨认为,促进残障人士和整个社会大的融合是一个螺旋式上升的过程,这个过程中需要各行业的头部企业作为领袖站出来。优客工场是能够承担起企业社会责任领袖作用的,通过优客工场的努力,可以让所有公众去看到残障人群的能力,看到他们能够为社会做出积极的贡献。

特别在支持残障人士就业、创业这方面,周海滨认为比起传统的大企业来说,优客工场在解决问题的驱动力上特别强。例如优客工场自身在残障人士招聘时,人力部门会根据这个人的具体情况,去设置对应的岗位,让残障人士和这个职位之间通过调整实现最好的价值发挥。

优客工场首席战略官张鹏表示,雇佣残障人士是优客工场在与弱势族群创就业项目上的切口,未来还将更加深入到服务弱势族群就业以及创业的企业社会责任中去。未来,优客工场还希望能够积极投入到优化空间无障碍设施建设中,从而聚拢更多有利于残障人士的创业项目,形成残障人士创业支持的抓手。

未来,优客工场还将以优客讲堂为依托,与中国拥军优属基金会(国家一级社团组织)军旅企业家工作委员会合作,联合打造全国首个“中国退役军人就业、创业百千万工程”,旨在为退役军人就业、创业提供帮扶指导;将部队的先进管理思想、优良的工作作风和扎实的党建工作引入企业,形成特色的企业文化,切实把军队的凝聚力、战斗力和执行力等精神平移到民营创新领域企业,积极探索一条在思想和灵魂上军民融合的新路子。